Estratégia – Xerpa Blog https://www.xerpa.com.br Informações relevantes para o Depto Pessoal da sua empresa Thu, 31 Jan 2019 17:00:55 +0000 pt-BR hourly 1 https://wordpress.org/?v=4.9.9 /wp-content/uploads/2017/09/xerpa-x-1-60x60.png Estratégia – Xerpa Blog https://www.xerpa.com.br 32 32 Como lidar com as faltas e atrasos do colaborador? /blog/faltas-e-atrasos-do-colaborador/ /blog/faltas-e-atrasos-do-colaborador/#respond Mon, 28 Jan 2019 10:00:18 +0000 /?p=4009 Faltas e atrasos do colaborador, principalmente não justificadas, é uma recorrência que se tornou um dos grandes problemas que o RH precisa lidar diariamente nas empresas. As ausências dos colaboradores trazem impactos extremamente negativos para a organização. Desde uma sobrecarga sobre a equipe, como a...

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]]> /blog/faltas-e-atrasos-do-colaborador/feed/ 0 Como mudar a cultura organizacional de uma empresa? /blog/como-mudar-a-cultura-organizacional-de-uma-empresa/ /blog/como-mudar-a-cultura-organizacional-de-uma-empresa/#respond Thu, 15 Nov 2018 10:00:14 +0000 /?p=3436 A cultura organizacional é o conjunto das normas, visão e valores, processos internos, políticas e perfil estratégica de uma empresa. Ela representa a identidade da corporação e deve direcionar as ações de todos os seus colaboradores, buscando harmonia e foco necessários para se alcançar os...

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]]> /blog/como-mudar-a-cultura-organizacional-de-uma-empresa/feed/ 0 Mapeamento comportamental: o que é e como fazer? /blog/mapeamento-comportamental/ /blog/mapeamento-comportamental/#respond Wed, 14 Nov 2018 17:00:04 +0000 /?p=3433 Mapeamento comportamental ou de personalidade é um processo que consiste na identificação de competências das pessoas. As empresas o utilizam para aplicar em funcionários e descobrir as suas habilidades.   Cada pessoa é única e possui suas próprias características e formas de agir em determinada...

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]]> /blog/mapeamento-comportamental/feed/ 0 Descubra como motivar um funcionário desmotivado! /blog/como-motivar-um-funcionario-desmotivado/ /blog/como-motivar-um-funcionario-desmotivado/#respond Tue, 13 Nov 2018 10:00:53 +0000 /?p=3423 Alguns dos maiores problemas enfrentados pelo RH têm relação direta com a insatisfação dos funcionários: alta rotatividade, aumento do absenteísmo e queda de produtividade estão entre os mais comuns. Por isso, um dos maiores desafios do setor é saber como motivar um funcionário desmotivado. Após...

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]]> /blog/como-motivar-um-funcionario-desmotivado/feed/ 0 Funcionário desmotivado? Descubra como identificar esses colaboradores! /blog/funcionario-desmotivado/ /blog/funcionario-desmotivado/#respond Wed, 07 Nov 2018 17:00:48 +0000 /?p=3389 A motivação é um dos fatores que mais influenciam nos resultados de um negócio. Sem ela, o foco e o comprometimento dos colaboradores desaparecem, o que causa impactos extremamente negativos na produtividade. Nesse cenário, um dos papéis mais importantes do RH é saber como identificar...

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]]> /blog/funcionario-desmotivado/feed/ 0 Anywhere work: a tendência que vem revolucionando as empresas /blog/anywhere-work/ /blog/anywhere-work/#respond Tue, 06 Nov 2018 17:00:14 +0000 /?p=3379 O anywhere work significa, literalmente, que os colaboradores de uma organização podem exercer as suas atividades de qualquer lugar — e a qualquer hora. Um benefício que pode trazer economia, produtividade e inovação à cultura das empresas!   Soluções tecnológicas permitem às empresas mais mobilidade,...

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]]> /blog/anywhere-work/feed/ 0 O que é gestão de desempenho? Descubra tudo sobre o assunto /blog/o-que-e-gestao-de-desempenho/ /blog/o-que-e-gestao-de-desempenho/#respond Tue, 06 Nov 2018 10:00:53 +0000 /?p=3376 Você certamente já ouviu falar em gestão de desempenho. Essa prática muito comum em grandes empresas ajuda a direcionar as ações internas. Embora guarde algumas complexidades, trata-se de uma estratégia importante e que deve ser considerada, independentemente do porte e setor da organização. Neste post,...

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]]> /blog/o-que-e-gestao-de-desempenho/feed/ 0 Psicologia organizacional: o que é e como aplicá-la na empresa /blog/psicologia-organizacional/ /blog/psicologia-organizacional/#respond Fri, 02 Nov 2018 17:00:33 +0000 /?p=3321 A psicologia organizacional tem como principal objetivo a promoção da qualidade de vida e das boas relações, no ambiente corporativo. Para isso, suas ações vão desde o processo de contratação à aplicação de treinamentos, entre outras responsabilidades.   Seja para a liderança da empresa ou...

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]]> /blog/psicologia-organizacional/feed/ 0 Matriz de Eisenhower: como tomar decisões de forma mais assertiva /blog/matriz-de-eisenhower/ /blog/matriz-de-eisenhower/#respond Fri, 02 Nov 2018 10:00:13 +0000 /?p=3316 A matriz de Eisenhower tem como finalidade a organização de sua rotina, aprendendo a priorizar as tarefas de acordo com seu grau de importância e urgência a partir de um quadrante fragmentado em dois eixos (vertical e horizontal). Em cada um deles, você vai: assinalar...

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]]> /blog/matriz-de-eisenhower/feed/ 0 Rede social corporativa: saiba os principais cuidados ao usá-la! /blog/rede-social-corporativa/ /blog/rede-social-corporativa/#respond Tue, 09 Oct 2018 17:00:07 +0000 /?p=3115 Facebook, Youtube, Twitter e afins são alguns dos principais canais utilizados por pessoas e empresas para trocar informações e ideias, divulgar um produto ou mesmo compartilhar experiências, sugestões e críticas. Devido a expansão da internet, as redes sociais estão cada vez mais presentes na rotina das empresas,...

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